一到每年的毕业季，总有许多公司前去大学招人，但有一个现象就是，这些公司都只招一本二本的学生，三本院校毕业的学生完全没资格进去公司，这是为什么呢？
首要原因，就是企业的名额有限，招募三本以上学历的学生，可以节约成本，节约时间，可以让企业的利益实现最大化。同等条件下，企业肯定想招收质量更好的学生。我们都知道，一本大学和二本大学还有三本大学本质上是有明显的区别的，不然也不会分成985、211和普通院校了，这是一种形式的差别，更是实质的差别，是对学生能力的证明，在企业里，每个人都是螺丝钉，既然都是螺丝钉，那么何不招募质量好的呢？
其二原因，就是企业的内部要求了。有的企业甚至连二本都不要，只要双一流大学的学生，这只是一种简单的筛选方式，从学历入手可以减少工作量，从而最快速的筛选出人才。很多三本的生源很差，而好的企业只想要头脑灵活专业能力强的，倒不是说三本学生就很差，只是相比来说，一本二本的学生更优秀而已。对于三本学生来说，除非你有很耀眼的实习工作经历，否则根本不可能被好的企业录取。
如果你是一名三本院校毕业的学生，想进好的企业的话，考研应该是最好的出路，将考研的院校作为一块踏板，送你进去好企业；或者你也可以让自己有一份漂亮的实习简历，有这样一份简历，也可以加分不少。
中建海峡二本三本大部分都是劳务派遣。现在三局校招一般985，211，或者传统建筑强校的才算自有，劳务派遣没有公积金，其他的都一样的待遇，一般不会辞的，现在每个单位劳务派遣比例很大，基本达到百分之五十多，不会随便辞的。
劳务派遣就是你人事关系是挂在一个专门从事劳务派遣的公司里的，然后再由该公司派遣你到国网电科院工作。你的工资是由国网电科院先付钱给派遣你的公司，然后再由你公司抽成后付给你。简单的说你并非国网电科院的正式职工，不过收入应该还过得去的，我们这边二本一般也都是劳务派遣的，正式的都是招一本的。
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