一到每年的毕业季,总有许多公司前去大学招人,但有一个现象就是,这些公司都只招一本二本的学生,三本院校毕业的学生完全没资格进去公司,这是为什么呢?
首要原因,就是企业的名额有限,招募三本以上学历的学生,可以节约成本,节约时间,可以让企业的利益实现最大化。同等条件下,企业肯定想招收质量更好的学生。我们都知道,一本大学和二本大学还有三本大学本质上是有明显的区别的,不然也不会分成985、211和普通院校了,这是一种形式的差别,更是实质的差别,是对学生能力的证明,在企业里,每个人都是螺丝钉,既然都是螺丝钉,那么何不招募质量好的呢?
其二原因,就是企业的内部要求了。有的企业甚至连二本都不要,只要双一流大学的学生,这只是一种简单的筛选方式,从学历入手可以减少工作量,从而最快速的筛选出人才。很多三本的生源很差,而好的企业只想要头脑灵活专业能力强的,倒不是说三本学生就很差,只是相比来说,一本二本的学生更优秀而已。对于三本学生来说,除非你有很耀眼的实习工作经历,否则根本不可能被好的企业录取。
如果你是一名三本院校毕业的学生,想进好的企业的话,考研应该是最好的出路,将考研的院校作为一块踏板,送你进去好企业;或者你也可以让自己有一份漂亮的实习简历,有这样一份简历,也可以加分不少。
中建海峡二本三本大部分都是劳务派遣。现在三局校招一般985,211,或者传统建筑强校的才算自有,劳务派遣没有公积金,其他的都一样的待遇,一般不会辞的,现在每个单位劳务派遣比例很大,基本达到百分之五十多,不会随便辞的。
劳务派遣就是你人事关系是挂在一个专门从事劳务派遣的公司里的,然后再由该公司派遣你到国网电科院工作。你的工资是由国网电科院先付钱给派遣你的公司,然后再由你公司抽成后付给你。简单的说你并非国网电科院的正式职工,不过收入应该还过得去的,我们这边二本一般也都是劳务派遣的,正式的都是招一本的。
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