有用，而且是非常有用。即使进入大学，我们的身份依旧是学生，那我们的首要任务就是学习。能证明你学习好坏与否的依据就是绩点。
首先，与毕业挂钩。绩点不达标是毕不了业的，拿不到学位证书。就比如我们学校满绩是5.0，有的学校满绩是4.0 学校不同，标准不同，但是相同的是达不到最低要求绩点是不合格的。绩点不够意味着你挂科，甚可能重修，延毕都有可能，所以必须要好好学习。
其次，与评优评优密切相关。每个学校的奖励机制不同，但相同的是只要你成绩够好，排名在院系靠前的位置，你才有机会获得奖学金。还有就是国家奖学金，这个就是要求在系里，院里都是名列前茅，就比如我们学校，每年国家奖学金一个系只有一个名额，竞争十分激烈。作为一名大学生，你想在大学攒钱，努力学习获得奖学金可以说是最轻松的办法，所以想要获得奖学金就要加油喽。大学里会有很多评选活动，其中考察的一个点就是绩点，成绩越好越有可能评优。这对于以后写一份优秀的简历也十分重要。
再者，与入党密切相关。就我们学院而言，选拔入党积极分子以及发展对象，绩点和综测都是首要考察的标准，如果你综测排名不行，但绩点够高，就可以优势互补一下。所以如果你想要入党，那就好好学习，成绩好是有很大优势的。
最后，与保研考研相关。那些保研成功的学姐学长无一例外绩点都是接近满绩甚至是满绩的，所以好好学习提高绩点，可以增大你的保研几率，减少考研压力。相信大家都知道近几年考研人数递增 考研压力逐年增加。
所以，即将进入大学的新生和已经在在大学懈怠的同学们，一定要好好奋斗哦，祝大家拥有美好的未来。
有用。大学四年的绩点都非常有用，而且有的专业里，大一的绩点分数会占很大的比重。
一般大学里的绩点都是按照学校的要求，根据期中期末的分数换算出来的，和自身的成绩有关。绩点高也说明你的成绩好。
1、评优评先：在大学里，评优评先优先考虑的就是学生干部和绩点在学院前百分之几的学生。如果我们在大学里不是学生干部，那么成绩、绩点将是被导师、辅导员赏识的一大优势。而且大一学生一般都是导师、辅导员比较关注的，这时候所有新生都比较浮躁、不太适应大学生活和学习环境，如果我们在大一就获得一个不错的绩点，那么将会给老师留下一个很好的印象，比如自律。
2、国家奖学金评定：像我们学校的评定要求就是不挂科、学年绩点在本专业的前百分之三。虽然也有一些学科活动的学分也会计算在里面，但是靠期中期末成绩获得的成绩绩点占九成。而且绝大多数的专业里，大一学习的都是基础的、将会为接下来三年的深入学习打下基础的重要课程，大一的绩点高，也意味着我们后面的学习会比较顺利。
3、进一步深造：我们大学毕业后，如果想要考研或者出国留学，一份漂亮的绩点也会成为加分项。考研复试时，我们大学四年所有的成绩、绩点都会成为老师评定的一份参考。而大一就有一个漂亮的绩点，老师也会认为你是一个自律的学生，对比同分数但是绩点不如你的学生也会多一个优势。如果有可能出国留学，那么绩点将会是申请国外学校的重要标准，一般的要求都是大学四年的平均绩点在3.5及以上
绩点低于一定分值就无法毕业，这是最重要的。至于在找工作方面，招聘时有些地方稍微重视一点，有些反之，结合个人经历，简单分类一下，稍微重视的：保研（包括辅导员）、部分外企、部分国企；不重视的：政府机关、垄断型国企、部分民企。
稍微重视的，1、保研：最有用的地方。绩点是保研的硬性指标，本身保研的名额就很少，当然是择优而录，而成绩就是最重要的判断之一；
2、部分外企，有些外企有招应届生的习惯，虽然企业更重要的是员工实际能力，但初次选拨时无从判断，在学校名字、外语水平、综合能力之后，绩点起一个辅助功效；
3、部分国企，由于竞争激烈，加上内部招聘机制比较教条（还有责任问题，保证不出错）,部分国企在初次筛选时，会机械的按照一套标准来操作，绩点也就包含在内，当然过了初选，后面几轮激烈的面试，就不会再考虑了。
很不重视的地方：
1.政府机关：只要拿到了毕业证书，进政府最重要的就是两试（公务员考试和全省统一的事业编制考试）,只要考试通过，体检ok,下面就是走形式，绩点，政审面谈的时候都不会提到；
2、垄断性国企：比如电力，烟草，水务，除了专业对口之外，与个人能力相比更重要的是家庭甚至家族的能力，至于绩点，那是什么东东。
3、部分民企：企业看种的是综合素质，包括：沟通能力；领导能力；团队活动；外语能力；部分专业证书等等，绩点，那是可有可无的东西。
总而言之，绩点最重要的作用就是毕业和继续上学（包括留学）,在你找到第一份工作之后，它就将进入历史，下面就是能力与人脉的比拼。
大学成绩绩点的作用分为五点，包括奖学金、出国留学、选修专业、学位证书、保研几率。
具体如下：
1、奖学金：绩点越高奖学金等级越高。
2、出国时国外的学校可能会对你之前的学习的平均绩点有要求，同等条件下也会优先录取绩点更高的学生。
3、修读第二专业一般都会对第一专业的平均绩点有要求。如达到2.7以上才能有资格选修第二专业。
4、学位证一般也会对绩点有一个最低的要求，低于要求则不发学位证。
5、对保研有帮助:绩点高的本科生再申请保研时会被优先考虑。
另外：
1、绩点制是实行学分制的重要配套措施之一。绩点=分数/10-5，学分绩点=学分*绩点=学分*（分数/10-5），这是国内大部分高校通用的计算方法。
2、自从1985年我国开始倡导实行学分制以，人们对学分制的讨论和研究比较多，却忽视了对绩点制的探讨，从而影响了学分制的`顺利实施。对目前国内高校在采用绩点制过程中存在的诸多共性问题进行分析研究，并在与美国高校实行的绩点制进行比较的基础上，提出了相应的对策。
3、绩点在大部分高等学校的研究生保送考核的时候，是一个必要的条件，一般要求平均绩点达到2.8以上才能参与研究生的保送。
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