湖南大学研究生奖学金制度

湖南大学研究生奖学金制度如下

1、设立硕士研究生助学津贴，资助额度为0.6万元/人·年。所有人事档案在校，且无固定工资关系的全日制脱产在读硕士研究生均可享受硕士研究生助学津贴。

2、为人事档案在校，且无固定工资关系的全日制脱产在读硕士研究生设立学业奖学金，其中一等学业奖学金0.8万元/人·年，覆盖面40%；二等学业奖学金0.5万元/人·年，覆盖面30%；三等学业奖学金0.3万元/人·年，覆盖面30%。

3、为全日制脱产在读硕士研究生设立助教岗位，助教岗位津贴为35～45元/教学时，由学校提供。

4、鼓励导师为全日制脱产在读硕士研究生设立助研岗位，助研岗位津贴为0.5万元/人·年，由导师项目经费提供。

5、为全日制脱产在读硕士研究生设立助管岗位，助管岗位津贴为500元/人·月，由设立助管岗位的有关单位提供。

6、硕士研究生学业奖学金分为三个等级，奖励标准为：一等学业奖学金0.8万元/人·年；二等学业奖学金0.5万元/人·年；三等学业奖学金0.3万元/人·年。

近日有湖南的一位大学生爆料，他自己通过BOSS直聘平台与湖南领航中视国际公司HR沟通时，遭到了对方的人身攻击，并称垃圾就是垃圾，这个让很多网友感觉到是非常气愤的，而在这件事情被爆料之后，我们发现在相关平台上有关该公司的信息已经全部都下架了，也就是说这名大学生求职的这个岗位在这个平台上已经找不到了。而据平台的有关人员称，已对该hr的岗位进行了关停。而这件事情也是不免得影响我们大多数人对于hr的一个思考。

很多公司的HR他们在招聘大学生的时候可能会存在着这种的现象。但是我们认为是HR代表这个公司的形象的，一般来说对待招聘的大学生应该是比较有礼貌的，最起码是能够做到去尊重每一位前来求职的学生的，因为这可能也代表着一个企业的文化和一个企业的形象，所以在该人被爆出来对待学生这样的态度之后，有很多人表示通过这个hr能够推算出企业的文化这样的岗位，这样的一个对待大学生聊天语气非常不耐烦，甚至还有人身攻击的人怎么能够招聘好人才呢？

还有很多网友表示为什么这样的HR给出这样的语气之后没有进行一个道歉呢？不管是不是按照工作人员所称的有关平台已经将他进行停职，但是我认为应该还是需要有一个最起码的道歉的，毕竟在聊天中过程当中都能够看出来，他非常的不尊重这名学生，尤其是最后的人身攻击则是让人更加的愤怒，虽然不可否认学校对于一个人能力的评判是有一定的影响因素的。但是学校并不是完全评判一个人的因素，更不可能因为学校就把一个人评判成垃圾。所以我认为处理结果当中应该还需要有这位HR的道歉。