大学生村官报考方法
一、报名。
每年在全省的公务员考试结束之后，各地会以网络等形式出示大学生村官的招聘启事。报名人员登陆指定的报名网站（或现场报名），如实填写、提交相关个人信息资料。
二、资格审核。
报名之后要在规定的时间内进行资格审核。比如学历是否达标，是否为党员，在校学习期间获得过哪些荣誉等，这些都可能成为报名村官的加分项。
三、缴纳费用。
根据相关文件的要求，不同地市的村官考试费用不同，但是一般都沿用公务员考试的收费标准。
大学生当村官，对大学生而言具有以下好处
1、就工作性质而言，当村官可以锻炼你的管理能力、协调能力、沟通能力和演讲能力等等。
2、就福利待遇方面而言，虽然各个地区之间存有差异，但总体上还算是比较稳定的。
政策方面，国家对于大学生村官的总体政策上还是比较照顾的，大学生村官可以享受这些政策待遇，在村任职2年后，被党政机关或事业单位正式录用（聘用）的，直接转正定级，在村任职工作时间计算工龄及社会保险缴费年限，按同条件人员确定工资。
3、就择业方向而言，大学生回到自己的家乡当村官是一种不错的选择，女生相对也比较适合村官这个职业。
大学生村官到村多任职村党支部书记助理，或村委会主任助理，定位是“村两委”干部的助手。当好正职不容易，当一个合格的助手更难。大学生村官在村里既是领导者，又是被领导者；既是决策的参与者，又是执行者；既在一定范围内唱主角，又在更大范围内当配角。因此，大学生村官要与“村两委”干部处理好关系，就要学会正确的方式方法。
不越位不离位不偏位
一要主动而不越位。作为大学生村官，对“村两委”分配的各项任务应主动承担，并且创造性地开展工作。既要对“村两委”负责，又要对群众负责。大学生村官在协助“村两委”决策时决不能就事论事，必须要面向全局，思虑深远，突出助理决策的“三性”。一是全局性。要正确把握全村的实际情况，多思推动之策，勤谋落实之措，主动完善和升华“村两委”的思路，决不能局限于细枝末节，满足于自己负责的工作。二是超前性。在坚决完成好“村两委”交办任务的基础上，力争主动参谋，搞好调查研究，摸透村情民意，要善于通过多种途径捕捉村民的所思、所想、所需，为“村两委”决策提供依据。三是精细性。细节决定成败，大学生村官在协助“村两委”决策时必须考虑周全细致，提出的意见必须切实可行，设计周密，把每一个环节都谋划到位，力戒顾此失彼，丢三落四，纰漏百出。
二要辅佐而不离位。“村两委”决策的科学性决定事业的成败，因此，大学生村官要发挥聪明才智，充分发挥好参谋助手作用，在完成自己负责的工作的同时，要防止不负责任的“陪衬”心理，主动协助“村两委”科学决策。特别是在村支书和主任意识不到失误的时候，大学生村官决不能出现“离位”，而要在适当的时机带着耐心、诚心和热心，与其沟通，晓之以理，动之以情，委婉地向他们阐述观点，使之认同和采纳正确的意见和建议。
三要服从而不偏位。作为大学生村官要摆正自己的位置，时时事事从大局出发，在各个方面维护村支书和主任在全局工作中的威信。“村两委”班子要坚持集体领导，并不意味着大学生村官在权力运用上可与村支书和主任平分、抗衡，而是要通过发挥参谋助手作用充分展示“村两委”班子的整体功能。因此，作为大学生村官既要有独立思考问题、处理问题的能力，又要把自己置身于参谋、助手的位置，充分发挥自身优势，在服从中摆正位置。
大学生村官党欣
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