我是上午第一组的，八点前到了金融培训中心，进入一个挺大的教室，八点整和另外七个人一起被一个MM带到四楼结构面试考场之一的门外，等到八点四十面试官到齐一会后开始面试，大概面试十分钟，我们组没有让面试自我介绍(之后跟其他组的人交流，一般都有面试自我介绍 )，上来就问问题，第一个问题是跟我专业有关的，然后就开始问兼职方面的问题。
面试完到小组讨论侯考室，等了一会凑足八个人就被另一个MM带到小组讨论考场之一，由一名同学抽题目，然后每人发一张题目内容和草稿纸，桌上有圆珠笔。我们抽到的题目是工行要举办年底答谢大客户的活动，让我们讨论决定活动方案。先读题五分钟，然后讨论十五分钟，最后三分钟组内推举一个人作总结。讨论过程中要把握好时间，最好在讨论一开始就分配好时间。
最后就是人事面试，由应聘者提问。我们组通过提问得到的信息有，具体面试出结果的时间未定，大概一个周左右；体检由工行统一安排；
8、月有为期三周的岗前培训，所有人培训内容都一样，主要是企业文化方面的综合培训；
8、月前只安排小规模的实习，没有大规模的实习计划；开始工作第一年必须在三个以上的岗位轮换，熟悉工行的业务。
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