制作简历是求职的第一步，也是能否得到面试机会的一块敲门砖。那如何才能制作一份吸引人的简历呢?
首先，简历要准备中、英文两个版本，对于一些比较大的或合资及外资企业是必须的;但要注意，如果英文水平欠佳，最好找英文好的人帮忙将简历的内容进行修改;
其次，如果你的长相不错又很上镜的话，最好能在简历上放上自己的照片，这样对于相貌比较关注的招聘者就会更多的去注意这份简历;
再次，在填写简历的时候，个人介绍的部分要尽可能的突出自己的优势，不用长篇大论，把重要的部分写明就好，比如有责任心、适应能力强、勇于挑战、有集体意识等类似的词语;
然后，在填写教育经历时不需要将所有的教育经历都填上，只需要将最高的一、两项学历填写上即可;
再然后，就是填写工作经历时，一定要注意，将与要求职的职位相关的工作经历重点描述，一定要把岗位职责、工作内容及工作成果描述清楚，比如做项目管理，就要写明项目管理主要承担哪些职责，要做哪些工作，曾经做过哪些项目，这些项目的结果是怎样的等等。
最后，就是对简历格式的调整，使简历看上去舒服且一目了然，但切忌不要太过花哨，虽然做得漂亮容易吸引人，但也有可能使人觉得不够正式。这要根据所面试的单位的性质来决定。
在简历制作过程中，要注意一点，就是不能千篇一律，不论什么样的`公司、什么样的单位都是用同一份简历投过去，而是要按照上面所说的内容在投递之前对相应的部分做修改，尤其是工作经历的部分，一定要与所投职位相联系。
温馨提示：
