工人刘某在现场作业时手指被压断,将所在单位通达建筑公司告上法院。现公司对于人民法院作出的要求其先予支付部分工伤员工医疗费用的裁定表示不服,则说法正确的是()。
A 、公司可以自收到裁定之日起10日内上诉
B 、公司可以自做出裁定之日起15日内上诉
C 、公司可以自收到裁定之日起15日内上诉
D 、裁定自做出之日起,即刻发生法律效力
【正确答案：A】
随着机械工业的发展，现在有很多的工人都在一线的生产线上工作，不过机械为我们带来便利和生产效率的时候，同时也造成了很多的工伤事故。一般情况下，很多企业都会为工人购买工伤保险，这样是为了在发生意外的时候可以帮助工人减小财产损失，同时也是给企业一份保障。而且这份保险是员工进入公司工作的时候就应该购买的，所以如果你在工作当中遇到公司不愿意为你购买工伤保险，那么他肯定是在推卸责任。
这位员工在这个公司已经工作了四年，主要的工作任务就是修剪一些树木。在最开始的时候，修剪树木我们也都知道，都是通过一些特制的剪刀用来进行修剪工作。随着我们机械的改善，现在越来越多的单位都喜欢使用一些简单的切割装置用来进行修剪，因为这样可以提升修剪的效率。
而且在这个事件当中有一点是非常重要的，那就是胡建德在受伤的时候是处于工作的时间。虽然它的这个单位已经干了大概有四年的时间，但是这个单位却从来没有跟他签订过任何的劳动合同，在《劳动合同法》里边儿就对这种现象进行过规定，就算没有签订劳动合同，但是双方存在劳动事实。所以当你的员工受伤的时候，特别是在上班期间受伤的时候，必须要对其按照工伤进行处理。结果他的公司在他受伤之后，只拿出了4000块钱表示人道援助。而且在家属索要后期赔偿的时候一直半推半就，甚至有意无意的暗示他们承认自己受伤是因为在家里边儿做了一些活儿，并不是在公司导致的。从这里我们就可以看出，公司是在有意引导他们在进行保险索赔的时候撇开跟公司的关系。好在最后的劳动仲裁认为双方存在着劳动事实判定公司要给予赔偿。
1、如果你在公司，公司给你投有工伤保险：
1.1《工伤保险条例》第四条“职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。”你可以要求公司垫付相应的医疗费用于治疗。
1.2 符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条的情形下，你可以要求公司为你申报、认定工伤。
1.3 认定为工伤，你在治疗期间可以依据《工伤保险条例》第三十三条获得相应的停工留薪期工资。
1.4 病情稳定或出院后，可以申请劳动能力鉴定，劳动能力鉴定出来后，你可以依据《工伤保险条例》获得医疗费、交通费、鉴定费、一次性医疗补助金等其他费用。
2、如果你在公司，但公司没有为你投工伤保险：
2.1 你可以 要求公司依据《工伤保险条例》支付第1项所说各项费用。
3、如果你不是在公司，而是被雇佣人员，那么你可以依据《侵权责任法》起诉雇主，要求支付身体伤害所产生的各项费用。
简单给你写个，前个月我还写了这个，赔款已经下来了。情况说明XX年XX月XX日XX时，我项目部（XXXXXX项目部）XX工人（身份证号码）在从事正常生产中，不慎XXXXXXXXXXX，导致XXXXXXXX，我项目部及时将其送往XXXXXXXX医院进行住院治疗（或者门诊治疗，看具体情况），现已康复出院。 特此证明XXXXX单位（盖公章）
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