人事干部提拔前分析研判怎么写

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问题描述:

干部选拔任用分析研判报告

推荐答案

2023-10-23 20:19:45

人事干部提拔分析研判,主要从以下几方面

一是,研判工作能力,主要察看工作情况

二是,研判学习能力,只有善于学习的干部,才是有创新发展的干部,

三是,研判作风能力,主要考察干部日常生活作风

四是,研判德孝能力,思想品德永远是第一位,要与上级保持一致

其他答案

2023-10-23 20:19:45

主要填写政治思想表现,工作业绩和协调能力。

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