教师退休改革了吗希望能解答下
2023年已退休教师工资改革:已退休教师工资改革 (一)退休(职)人员符合国家、省规定的缴费年限(含视同缴费年限,不含特殊工种折算年限)每满1年(不足1年按1年计算,下同),每人每月增加2元。
(二)退休(职)人员符合下列条件的,分别再按以下标准增加基本养老金:
1、符合劳人险[1983]3号文件规定的建国前参加革命工作的退休老工人,每人每月增加125元。
2、1949年1月1日至1949年9月30日参加工作的退休人员,每人每月增加120元。
3、1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员,每人每月增加115元。
4、1954年1月1日后参加工作、2005年12月31日前退休的人员每人每月增加113元,退职人员每人每月增加70元。
5、2006年1月1日至2008年12月31日期间退休的人员每人每月增加90元,退职人员每人每月增加40元。
没有改革
目前，中小学教师的法定退休年龄依然是男教师60周岁，女教师55周岁。中国社科院近日发布最新的《人口与劳动绿皮书》，建议延迟退休分两步走：
1.2017年完成养老金制度并轨，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。
没有。教师退休还是老政策。男教师60岁退休；一般女教师55岁退休，女高级教师，本人申请后退休可55岁退休，不申请60岁退休。
改革了
1 .60周岁及以上的教师可以选择退休。
2 这个政策的原因可能是为了让更多的年轻教师有机会进入教育系统，同时也能够为老年教师创造更好的退休条件。
3 这个政策的实施可能会对教育系统产生一定的影响，比如可能会出现教师人员缺口等问题。同时，也需要考虑如何更好地保障老年教师的权益和福利
已经改革了，女教师高级可以延迟到60岁，如果55岁退休要提前申请，否则就是自然延迟到60岁。所以这个就是一个改革，等于延迟退休。
