如果是国家机关的公务员，应模范遵守国家法律，并认真履行工作职责。
上班迟到，是违反公务员法律的行为。给予警告处分，是合理的。 法律依据：《公务员处分条例》第二十八条严重违反公务员职业道德，工作作风懈怠、工作态度恶劣，造成不良影响的，给予警告、记过或者记大过处分。
问国家机关工作人员迟到十分钟给予警告处分合理吗
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国家机关工作人员迟到十分钟给予警告处分合理吗，在线求解答
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