这个组织变革和创新区别如下：概念不同：组织变革是就组织的一种改变，通常是为了解决组织所面临的一些问题，达到提高组织运行效率的目的。
变革既有内部的，也有外部的，而且会涉及到组织文化、管理体系、流程等多个方面。而创新是指组织在市场或科技发展趋势下，通过新的创意或者技术实现了比以往更加有效地改善组织运营的目的。目标不同：组织变革主要是为了适应外部环境或内部问题而进行的调整，旨在提高企业运作效率、降低成本、增强竞争力等。而组织创新则更加注重对未来市场需求和技术趋势的预测，通过引入新产品、服务或商业模式等方式开拓市场。
