培训是一种有组织的知识传递、技能传递、标准传递、信息传递、信念传递、管理训诫行为。
培训形式就是实现这种行为的途径和方式。培训形式不仅仅是通常意义上的课堂授课,还包括流的沙盘模拟,情景演示,户外拓展。当然不能忽略传统的师带徒、日常工作中的工作指导和指引也是非常理想的培训形式。
培训形式是什么意思,在线求解答
培训是一种有组织的知识传递、技能传递、标准传递、信息传递、信念传递、管理训诫行为。
培训形式就是实现这种行为的途径和方式。培训形式不仅仅是通常意义上的课堂授课,还包括流的沙盘模拟,情景演示,户外拓展。当然不能忽略传统的师带徒、日常工作中的工作指导和指引也是非常理想的培训形式。
是指采取什么样的培训方式,比如线上培训,线下培训。