服务年限未满1年,为实习辅警,不定级;实习期满,经考核合格,可晋升为六级辅警;六级辅警满3年,经考核合格,可晋升为五级辅警;五级辅警满3年,经考核合格,可晋升为四级辅警;四级辅警满4年,且工作业绩突出,通过竞争,可晋升为三级辅警;三级辅警满5年,且工作业绩突出,通过竞争,可晋升为二级辅警;二级辅警满6年,且工作业绩突出,通过竞争,可晋升为一级辅警。
职务等级和警衔等级逐级晋升,有效激励辅警的工作积极性和主动性 。职务等级和警衔等级越高,意味着辅警的工资越高 。
辅警晋升等级标准希望能解答下
服务年限未满1年,为实习辅警,不定级;实习期满,经考核合格,可晋升为六级辅警;六级辅警满3年,经考核合格,可晋升为五级辅警;五级辅警满3年,经考核合格,可晋升为四级辅警;四级辅警满4年,且工作业绩突出,通过竞争,可晋升为三级辅警;三级辅警满5年,且工作业绩突出,通过竞争,可晋升为二级辅警;二级辅警满6年,且工作业绩突出,通过竞争,可晋升为一级辅警。
职务等级和警衔等级逐级晋升,有效激励辅警的工作积极性和主动性 。职务等级和警衔等级越高,意味着辅警的工资越高 。
辅警晋升等分一到六级,刚考试合格后进入辅警为实习期一到三年,期满后考核进行合同制为六级,如果政治上要求进步认识学习公安业务,辅助警察,工作能力突出都很优秀,每年都机会晋升职级。