人力资本法的优缺点：人力资本法亦称工资损失法是指用收入的损失去估价由于污染引起的过早死亡的成本。
人力资本法的思想最早可以追溯到17世纪末。1699年，威廉-佩第发表的《政治算术》就论及了这种思想。后来,该法长期被用来评估环境污染对健康损害的价值(或由于采取控制或治理污染措施)而对健康有利的效益。
问人力资本理论的优缺点
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