职业化就是一种工作状态的标准化、规范化、制度化，包含在工作中应该遵循的职业行为规范(Code of Conduct)，职业素养，和匹配的职业技能。
（1）、梳理清楚职业发展方向，职业规划到底应从哪些方面去把握和改进。
（2）、在工作当中应该坚持何种职业状态，职业状态与职业前途的关系，如何培养敬业习惯。
（3）、工作不是为公司，更重要的是为自己，端正心态，正确看待工作，在工作当中寻找工 作意义与价值，视工作为事业发展的起点，学会归零。
（4）、提高学员的职业化认识水平，塑造职业精神，为今后的职业发展打下坚实基础。
