公务员的考核内容包括德、能、勤、绩、廉以及工作实绩。
具体而言，德方面包括政治品德、职业道德、社会公德和个人品德。能指的是业务知识和工作能力，业务知识是指公务员的政策理论水平、文化程度和专业知识。工作能力包括：理解判断能力、规划预测能力、团结协作能力、开拓创新能力等。勤指的是事业心、工作态度、工作作风和勤奋精神。然后再就是工作实绩，包括完成工作的数量、质量、效率和产生的效益。以及看公务员是否严格遵守党和国家廉洁从政的有关规定。
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