水利行业精神是指水利部门领导和员工长期奋斗、积累的具有典型特征和深刻内涵的企业精神，是水利部门在工作实践中逐步形成的工作动力和价值导向。
主要内容包括：
1. 勤勉务实：水利部门工作的实质就是服务于国家利益和人民福祉。勤勉务实是水利行业人员工作基本态度的起点和基石，要克服遇到困难和阻力的心理障碍，不断努力探索和创新，默默奉献、无私奋斗。
2. 团结协作：水利部门工作涵盖多个范畴，需要各个环节、各个科学领域、各个地区间紧密协作。在工作中，要体现出团结协作的精神，积极寻求合作，不断提高团队协作和整体业绩，实现水利事业的共同发展。
3. 以人为本：水利行业服务于人民群众，要始终坚持以人为本的原则。从服务对象、服务内容、服务方式等多个方面入手，以更加安全、便捷、高效的服务满足群众需求，为人民履行水利事业的使命。
4. 技术创新：水利部门工作所需的技术和知识属于综合性的多学科、多领域的知识。水利部门工作涉及广泛、任务重、风险大的特点，要不断探索、知新求变，运用科学技术创新，提高工作水平和效率。
5. 保护环境：水利行业工作涉及的对象多为水源、水库、河流、湖泊等自然生态环境，要对水利项目的建设和管理进行科学规划、综合考虑、环境保护，实现水资源的可持续利用。综上所述，水利行业精神具有责任、创新、协作和服务的核心价值，是水利部门工作的宝贵财富和价值观基础，具有广泛的实践和推广价值。
