陕西省乡村振兴驻村干部管理办法是陕西省政府出台的一项管理办法，旨在加强驻村干部的管理和服务，推动乡村振兴工作的顺利开展。
该管理办法包括以下主要内容：
1. 驻村干部的选派和管理：规定了各级政府和相关部门选派驻村干部的程序和标准，以及对驻村干部的考核、奖惩和管理等方面的要求。
2. 驻村工作的组织和实施：明确了驻村干部的工作职责和任务，以及驻村工作的组织和实施方式，包括组织开展各项工作、协调各方资源、推进项目建设等方面的内容。
3. 驻村干部的待遇和保障：规定了驻村干部的待遇和保障措施，包括薪酬、住房、医疗和社会保障等方面的内容。
4. 驻村干部的培训和发展：要求各级政府和相关部门加强对驻村干部的培训和发展，提高其工作能力和素质，为其更好地开展工作提供支持。
5. 监督和检查：规定了对驻村干部的监督和检查机制，包括对驻村干部的工作情况、工作成果和工作作风等方面的监督和检查，以及对驻村干部的违规行为进行惩戒和纠正等方面的内容。总的来说，陕西省乡村振兴驻村干部管理办法旨在加强驻村干部的管理和服务，提高驻村干部的工作能力和素质，推动乡村振兴工作的顺利开展。
