是学校为优秀青年人才制定的培养计划。
按照“分层推进、分类指导、精准培养”的思路，立足长远，择优选拔，在各年龄段遴选优秀青年骨干，为其提供支持，促进不同层次优秀人才健康成长。“优秀青年学者”分为三个层次，第一层次为“圭峰青年学者”（45岁以下）；第二层次为“雁塔青年学者”（38岁以下）；第三层次为“青蓝青年学者”（32岁以下）。学校为入选者在三年培养期内提供一定的津贴和科研经费，建立相关领导联系优秀青年人才制度，协助指导其制定成长发展计划。学校人才工作领导小组各单位及入选者所在单位协调做好优秀青年人才科研平台、访学进修、团队组建、研究生招生名额等配套的落实工作。
